社葬とはつまりは、企業のトップクラスが死亡した事により、企業が代表として葬儀を営むと言う葬儀です。例えれば、会社の会長、社長、副社長や重役クラスが入ります。常務や専務クラスも会社の役員でもあるために会社側が葬儀を取り計らうと言う事になります。
当然ながらこの場合は、費用の一切は会社側の負担と言う事になります。つまりは家族葬とは全く異なった企業側の儀式であり、かなり大掛かりな葬式スタイルと言う事になります。まず社葬の場合は、社員は元より、関連会社、及び取引会社までも弔問対象となります。
そしてこの社葬に当たっては、所謂企業同士の関連性を一層高めると言う意識感もある事が重要性を孕んでいると言う事にもなります。葬式の内容は、基本的なスタイルであり、特に変わりはない訳ですが、参列する弔問客は社員と関連会社で占められている事になります。
亡くなられた方が、会社に尽力を尽くしたなどの功績があると、社葬を行う場合があります。これは、一般葬ではなく、会社が企業が葬儀を行うものを指します。最近では、不景気などの影響から、なかなか社葬をしてくれる企業が減っている模様です。
企業同士の付き合いなどで執り行うものなので、参列される方の人数が一般葬とか比べものにならないくらい多いので、会場は、それなりの人数が収容できる場所を確保しておく必要があります。これは、故人の家族がおこなうのではなく、会社が行ってくれるので、遺族の方は参列する側という意識でいても、大丈夫です。
家族らが喪主となる一般葬を執り行ってから、会社が執り行う社葬を行うのが一般的な流れになっています。故人が付くしてきた会社ですので、会社からの申し出があった場合などは、相当な理由がない限り断ることはありません。
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